4月14日上午，浙建集團黨委召開二級單位黨組織書記抓黨建述職評議會暨2023年黨建工作會議。浙建集團黨委書記、董事長沈德法出席會議并講話，浙建集團領導班子成員出席會議。

　　會上，浙建集團下屬18家單位黨組織書記通過口頭或書面的形式，就2022年抓黨建情況進行述職，并進行了現場評議打分。沈德法對各單位述職情況進行點評，肯定成績，分析不足，部署了2023年黨建工作。

　　沈德法指出，2023年是貫徹落實黨的二十大精神開局之年、“八八戰略”實施二十周年、浙建集團“十四五”高質量發展攻堅之年，各級黨組織要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面學習貫徹黨的二十大和省第十五次黨代會精神，高質量抓好學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，以更高的政治站位、更強的實招硬招推動黨建統領理念先行、創新深化、改革攻堅、開放提升、治理管控五篇文章，進一步承擔好責任、發揮好功能、發展好企業，有力有效服務全省大局、服務全省戰略，爭當我省“兩個先行”基本建設主力軍、排頭兵。

　　沈德法強調，要以學習貫徹黨的二十大精神為主線，持續推動習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心入行，不斷開辟政治鑄魂的新境界。抓深做實政治建設，全面深入貫徹落實黨的二十大精神，高標準高質量抓好主題教育，引導廣大黨員職工堅決捍衛“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。要以落實“理念先行、創新深化、改革攻堅、開放提升、治理管控”五篇文章為核心，提高基層黨組織的政治力、組織力、凝聚力、支撐力、創新力，開辟基層黨建治理的新境界。要狠抓新理念新思想的學習貫徹，積極營造創新生態，發揮好黨建“同心圓”作用，著力克難攻堅、凝聚合力，打造上下一心的學習型黨組織、全員創新的創新型黨組織、資源集聚效率優化的變革型黨組織、共建共享的開放型黨組織、堅強善美的保障型黨組織。要以深入實施“雙強雙提、雙融共促”工程為載體，持續推動黨建工作全企建強全面過硬，開辟浙建黨建高地的新境界。深化黨建主體責任落實，更好發揮“支部建在項目上”效能，加強全面從嚴治黨，建設過硬的基層黨建隊伍。落實好“文化浙建”各項部署要求，積極培育浙建國企新風尚。要以“人才強企”為首位戰略，加快營造人才涌動活力迸發的干事創業生態，開辟浙建人才鐵軍新境界。牢固樹立“一把手”抓“第一資源”意識，加快分配制度改革，強化競爭擇優的導向，把各類優秀人才集聚、使用到浙建集團改革發展大局中來。

　　浙建集團二級單位領導班子成員、浙建集團總部中層正副職參加會議，浙江二建、三五九建工視頻參會。（浙建集團黨委組織（人力資源）部）